kodo: Комментарии

Главные вкладки

6 апреля 2010 в 16:31

Действительно однозначно не скажешь. Может поможет? http://dovbysh.com/ru/blogs/kodo/obnovlenie-drupal-616
Я когда-то разбирался с похожей проблемой, для пользы дела записал

4 апреля 2010 в 5:32

http://www.drupal.ru/node/15207 - точно друпал, но много своих расширений.

"iworkshop" wrote:
Битрикс-Портал который паропатчен гораздо лучше портала на рб7 стоит 93к рублей с бесплатным тех сапортом на год.

Не верю я в порталы подобного уровня полностью из коробки. Ну и хотелось бы увидеть пример на Битрикс-Портале.

3 апреля 2010 в 15:06

А я с пацанами не согласен. Мне сайт понравился.
Делать подписи к картинкам черным точно не надо. И так все нормально читается.

"<a href="mailto:volocuga@drupal.org">volocuga@drupal.org</a>" wrote:
Обычная ошибка - форма логина в сайдбаре, куда можно, скажем более продуктивно влепить случайный товар.

Вот с этим согласен.

2 апреля 2010 в 18:25

"Valeratal" wrote:
7 компетенций (столько обычно бывает) * 5 (количество п. индикаторов) уже 35 вопросов

это в любом случае делать прийдется.
"Valeratal" wrote:
Гораздо проще в данном случае разослать экселевский файл (ы).

2 апреля 2010 в 15:36

Valeratal, меня всегда удивляло, как HRщики (обычно гуманитарии-психологи) пытаются формализовать сотрудников фирм и какая херня из этого получается.
Обычно это в первую очередь безграмотность и снобизм самих HRщиков.

Valeratal, я так понял вы плотно связаны с HR. Скажите, насколько подобные опросы вообще применимы и дают адекватную оценку? Насколько большой должна быть выборка оцениваемых, оценщиков, компетенций и рандомизация всего этого безобразия? Потому как большенство психологических методов расчитаны на людей, которые раньше с ними не сталкивались.

2 апреля 2010 в 5:36

Во, блин советов надавали. Smile
Возможно есть и уже готовые системы специально на это заточенные, но и в Друпале это можно сделать без проблем.
1. Все пользователи регистрируются, админ раздает соответствующие права.
2. С помощью http://drupal.org/project/webform можно создать различные опросы с возможностью пользователем отправлять запрос только один раз
3. Пользователи заполняют анкеты

31 марта 2010 в 14:17

Ладно, сервис, модули. Где хоть можно посмотреть на результаты этого сервиса?
Спасибо за Froogle - нашел.
Да, вещь может пока нашими и не сильно пользуемая. Но интересная тема. Спасибо. Надо попробовать.

27 марта 2010 в 18:28

Та же фигня была если выводить по полям.
Я же поставил - Row style: Материал и вывод полной ноды (или можно тизер) Пока устраивает. Но похоже поле полной ноды не обрабатывается всеми фильтрами.

21 марта 2010 в 18:34

Ой. Сколько я уже на сайте. Smile Да, не было и нет этой возможности в стандартном poll, такие вещи давно не удивляют. Для этого есть дополнительные модули опроса с большими возможностями стандартного.

12 марта 2010 в 18:41

Вопрос такой.
На шаред хостинге сайт, ну такой себе рабочий.
На сайт вешаю несколько тестовых субдоменов, для показа заказчикам - т.е. они фактически не работают. Ну и несколько доменов, тоже пустых, только почта на гугл перенаправленна.
Так вот такое впечатление, что чем больше субдоменов и доменов, даже если на них нет ни нагрузки ни трафика, то и рабочий домен тормознее работает.
Т.е. какая обычно практика разделения ресурсов на шаред хостинге для сайтов? Т.е. один общий ресурс для всех, или он поделен на каждый домен вне зависимости от нагрузки?

12 марта 2010 в 10:08

"mikhail.khvostov" wrote:
views + panels (taxonomy override)

Вот это интересный момент. не совсем понятно что под этим подразумевается и как это использовать. У меня сейчас стоит задача вывода описания категории (узла таксономии), а затем списка товаров по этой категории. Не для подобного ли используется Панель?

12 марта 2010 в 7:44

"mikhail.khvostov" wrote:
Я к тому, что на мой взгляд использование taxonomy + views + ubercart product node дает практически неограниченные возможности для построения каталога и всякие другие ништяки в плане отборов, поиска и т.д.

12 марта 2010 в 7:27

"restyler" wrote:
сначала гуглим, потом спрашиваем других, потом пишем свое.

- очень близкий для меня подход... Smile Обычно свойственен аналитикам, а не программистам. Smile

12 марта 2010 в 7:22

Сам недавно разбирался с подобным вопросом. Но мне было проще, есть тэги и сайт не нагруженный.
Свои изыскания записал - http://dovbysh.com/ru/article/moduli-drupal-pohozhie-materialy
На самом сайте http://dovbysh.com/ используется Relevant content удобно так как используется поле СКК для вывода.

11 марта 2010 в 4:58

Так как в целом сайт понравился, то не пройду мимо. Smile
Единственно что сильно раздражает, это статическая шапка. У меня на буке разрешение 1280х768 - тулбары браузера. Шапка у вас 160 рх, таким образом даже фото "бедной" Насти в 450рх уже полностью не помещается.
Нужна ли статическая шапка? Так ли она информативна, что требуется украсть четверть экрана?

4 марта 2010 в 13:47

"wolfXXXL" wrote:
У меня в закладках его главная была, вот перекинуло почему-то...?

угу. перекинуло. теперь у сайта такое хорошее сеошное название. Smile Хотя в любом случае человеку, что его сделал - респект и уважуха. Smile

4 марта 2010 в 10:29

Если действительно торопиться не собираешься, то почему бы и нет. Еще конечно важно на сколько замороченный планируется проект. Сам когда-то решился начинать с 6, хотя еще многие кричали, что многих модулей нет, хоть и релиз, но не стабильный и т.д.
Опять же если проект на сторону и необходимы гарантии, то лучше думаю шестерка - больше стабильности. Если проект под себя или очень дружественный можно и поэксперементировать.

25 февраля 2010 в 17:06

Статья, конечно не расписанная по пунктам технология работы, но некоторые вопросы по работе с клиентом подняты.
А вывод один - с клиентом надо работать. Или сразу отказываться от работы, в примере приведенном Санчесом.