adubovskoy: Комментарии

Главные вкладки

2 февраля 2016 в 11:33

D8 прекрасна на самом деле. В долгосрочной перспективе -- надо брать. Уже есть в портфолио сайты на ней. И еще больше в разработке. Не "сырая", нет, просто многие еще не начали с ней знакомиться, слишком много нового, некоторых это отпугивает.

Для серьезного проекта следующие вещи будут незаменимы:
1. Качественно иная архитектура, для больших проектов с командой разработчиков будет сильно проще в поддержке чем D7.
2. Конфигурации - упрощают деплой/ревизионность

22 декабря 2015 в 17:36

>Поэтому, давайте человека в салоне БМВ успокоим, приголубим и дадим чайку с пирожком.

Вы давно не были в салонах бмв. Попробуйте прийти туда в шлепках и рваных джинсах. Будет и чаек и консультация. А все почему -- они то знают цену отношения к бренду) И даже не важно -- есть деньги у зашедшего, или нет. Если есть -- купит. Если нет -- есть шанс что купит потом. Если нет и не будет -- будет рассказывать про культуру общения менеджеров.

22 декабря 2015 в 17:06

Бывает по разному . http://dru.io/orders - посмотрите кол-во откликнувшихся. Специалисты есть. Бывает нет на какой-то тип работ. Но в таком случае заказчик не получает негатива от сообщества (читайте - от CMS) и меньше шансов что он "съедет на Битрикс " где похуже код, но покультурнее продажники.

22 декабря 2015 в 16:46

Я говорил об этом в докладе на круглом столе на кэмпе в Новосибирске. Вы не понимаете что заказчики могут не обладать компетенцией для правильной оценки проекта. Это повод для консультации. Горячий лид. Который люди, обладающие культурой работы на рынке могут правильно обработать и, возможно, получить заказ на устраивающих обе стороны условиях. Тут же это повод для троллинга и причина негативного отношения к сообществу. Автору топика хочется показать что так происходит только тут, но есть и другие места.)

14 декабря 2015 в 21:04

Увы, пока нет. Ключевой вопрос - что делать с хамством, не решен. Тут все также посылают матом, ругаются, допускают личные оскорбления, а модерации пока нет. И я не вижу строгой установки единоличного руководителя (а тут пока единовластие) на это. Хотя бы осуждения "так нельзя". Когда эта проблема будет решена, когда эффективность команды будет доказана -- тогда да, есть тема для обсуждения. Вероятно у нас к тому моменту будет уже готовая сборка для drupal8. Открытая всему сообществу. Надеюсь проблемы друпалру будут решены к тому моменту.

14 декабря 2015 в 20:15

Неверные выводы.

1. Количество контрибьютеров на гитхабе и авторов ишьюсов там больше чем у друпалру. Т.е. "узкий круг" явно шире) Это неспроста -- целью было учесть ошибки друру и сделать более открытый процесс разработки и доступа.
2. Даже простой взгляд на главную показывает что заказчиков-гуманитариев там больше чем на drupal.ru) Т.е. dru.io более дружелюбен для них чем друру.

14 декабря 2015 в 20:08

Да нормальные там ответы. Что это за снобизм "можно унижать того кто хуже меня разбирается". Нормальный новичок, пытается разобраться, делится наработками, получает обратную связь (как минусы так и плюсы), помечает свои ответы как сработавшие для себя. Через года три будет наверное уже на другом уровне писать ответы. Так и начинают работать с новой платформой. Наша задача ему помочь, а не обсуждать "как эти люди все неправильно делают". При этом для неадекватных людей (троллинг, хамство, много провокационных темы) рейтинг прекрасно сработает и их заминусуют. Так и должно работать.

14 декабря 2015 в 19:18

Всем решать кто хочет присоединиться и контрибьютить.
Информация пока только на гитхабе. Там есть вики по изменениям ключевым (https://github.com/dru-io/Dru.io/wiki/%D0%A1%D0%BF%D0%B8%D1%81%D0%BE%D0%...). Общей инструкции нет, согласен. Пока не написали. Нужно чтобы немного устоялся функционал. Скорее всего это будет уже на d8.

14 декабря 2015 в 19:14

Уже есть ишью где это будем исправлять. В поиске работы рейтинг по умолчанию скоро не будет использоваться, а просто дата подачи заявки. Он будет показываться с пометкой что это значение может не коррелировать с квалификацией, а быть связано с активностью участия в жизни сообщества. Но до этого еще надо дожить, скорее всего уже после переезда на drupal8.

Мин.рейтинг 20 для голосования был введен чтобы закрыть возможность регистрации ботов и нагнетания рейтинга самому себе.

>>нужно первым правильно ответить на 9 вопросов.

14 декабря 2015 в 17:41

Задача же рейтинга убрать именно неадекватные посты, оскорбления, краткие посылы в гугл, заведомо неправильные ответы и т.п. Если человек пишет, делится своими находками, потихоньку осваивает друпал - это и сказывается на рейтинге, все нормально по идее.

14 декабря 2015 в 17:33

> И это, надо понимать, учитывается в рейтинге?

Да, сейчас листинг поднимать долго, но думаю именно на них рейтинг и появился. Причем если ответ неправильный, он со временем хватает минусы. рейтинг 18 это не внушительный, он даже еще не дает прав на голосование, хотя осталось немного.
А так да - вы нашли красивый пример самонакачки рейтинга, хотя там много полезного для новичков в ответах и обсуждениях например.

14 декабря 2015 в 16:10

Да, все правильно.

Рейтинг = сумма голосов + сумма ответов * 2.

Сумма голосов тут - вся история плюсов-минусов за публикации/вопросы/ответы пользователя. Может быть отрицательным и положительным числом.
Сумма ответов - список тех ответов что помечены как "ответ" авторами вопросов. Повышающий коэффициент за это.

11 декабря 2015 в 0:52

Не против если я утяну на http://dru.io как публикацию? Или сами, а мы на главную выведем. Красивый пример когда при разработке гос.сайта сообщество получает бонусы в виде большого набора контриба.

По тому что видно навскидку - https://qsnapnet.com/snaps/malt9dqk2wqaor слайдер в моб. версии. Причем при рефреше страницы он перерисовывается ок, видимо надо на window resize тоже перерасчет запускать ибо на portrait/landscape switch тоже могут быть артефакты сейчас.

3 декабря 2015 в 17:14

>изменения будут.

50 на 50. Сейчас ресурс в ситуации "меняйся или умри". Т.е. либо это будет структурно другой ресурс, с решенными проблемами модерации, контрибьюции, разными типами контента и т.п., либо не будет вообще. Вариант с "меняйся" мне нравится больше.

3 декабря 2015 в 14:00

Вот примерно на ту же тему:

screen

Хотя я преувеличил, в основном делают 3-5 человек. А вот права есть у большего количества (просто они без особой надобности код не ковыряют, но -- могут, и это важно).

3 декабря 2015 в 13:27

может. так. я просто акцентировал внимание на факте. люди тянутся туда где есть цивилизованная, структурированная согласно целям, коммуникация. Нужен сотрудник/исполнитель - напишите, получите без лишнего флейма контакты свободных сейчас исполнителей. Это же простая штука, она не могла не стать эффективнее флеймовых топиков, неизбежность.