Фриланс на двоих

Главные вкладки

Аватар пользователя VladSavitsky VladSavitsky 19 декабря 2007 в 13:06

Пока есть время - хочу быстро описать свой опыт.
Заказчик нанял 2х программистов для работы над одним и тем же проектом, чтобы снизить риск невыполнения всрок.
Один из них (это я) публиковал свои мысли по ходу работы над проектом. Второй это увидел и это открылось.
Далее заказчик предложил работать совместно...

Я сделал ошибку, когда на это согласился. Почему?
Я не против работы в команде, я не против разделения труда ради ускорения процесса, но...

Во-первых, я не выбирал команду и я не знаю что это за человек. Он мне был дан в сотрудники заказчиком. Заказчик выбирал по одним критериям, а я бы выбирал иначе.

Во-вторых, работа в команде даже из двух человек требует координации действий. Реально у меня почти всё время уходило на согласование действий, работ, результатов, сроков и версий файлов. Короче говоря, мне кажется, что для этого нужен отдельный человек (менеджер проекта), который в принципе может и не быть программистом. Его задача управлять разработкой, а не программировать.

В-третьих, если люди работают удалённо, то нужен сервер контроля версий. Иначе очень тяжело управляться с кодом. Иногда приходится обоим работать над одним и тем же файлом - возникает конфликт версий...
Таким образом, для работы команды нужно ещё и софт настроить, и уметь им пользоваться.

Кроме того, когда работаешь один, то знаешь "как себя мотивировать". При работе в команде нужно учитывать и отношения, и мотивацию, и всяческие обстоятельства/форсмажоры/привычки и многое другое.

Два дня я переписывался по аське и обменивался файлами, а затем понял, что я просто не могу с этим справиться. Запутался в версиях файлов, голова гудит, а работа не движется...
На третий день я подумал, что раз меня наняли одного работать над проектом, то и буду так делать. Иначе все сроки сорвутся и оплату я не получу.

Но опыт очень хороший. Теперь я умный.

Комментарии

Аватар пользователя Гость Гость (не проверено) 20 декабря 2007 в 15:53

Контроль версий - Штука серьёзная.
Для работы в команде нужен опыт, и конечно если его нет. то лучше работать одному.
Вообще в любом Проекте очень важно вначале обсудить ТЗ. Грамотное ТЗ сокращает сроки в разы.
Я за все время своей работы, ни разу не видел грамотного ТЗ от Заказчика.
В команде работать без опыта нереально медленно. Так что остаеться самому быть программистом, и менеджером в 1м лице.
Что я делаю....

Аватар пользователя alexweb alexweb 20 декабря 2007 в 15:54

Да... есть такие вещи как dotProject. Но лично я пока не нашел ни одной идеальной.

В дотПроекте нет нормального разграничения прав (вообще как-то по-дурацки сделано - вроде права есть, но любой пользователь видит всех пользователей в выпадающем списке). \
В phproject вроде с правами все ок, но глюки с кодировкой и довольно сложная система, хотя и гибкая.

кстати, а с друпальским модулем project кто имел дело? именно для фриланса как?

Аватар пользователя PVasili PVasili 20 декабря 2007 в 17:59

для гостя: - ТЗ заказчик никогда и не пишет Smile Представьте себе покупателя в магазине автомобилей, когда он описывает все аэродинамические характеристики желаемого авто в цифрах... Есть несколько стадий и до ТЗ...

Аватар пользователя seaji seaji 20 декабря 2007 в 20:32

Работаю в комманде с пользователем http://drupal.ru/user/chup
Дискомфорта не чувствую. Я делаю одни вещи он другие. Код умеем читать оба и в Друпале разбираемся так что если мне дадут его работу или ему мою, то тормозов никаких не будет.

Аватар пользователя VladSavitsky VladSavitsky 21 декабря 2007 в 0:54

Мне кажется, что важно чтобы каждый член команды лично выбрал себе сотрудников. Это раз!
Во-вторых, мы работали над дизайном (CSS-файл), а не над разным кодом.

В принципе, можно разнести работу в разные файлы или работать над кодом, который на общем сервере запущен...

Модуль Project насколько я понимаю в данной ситуации не поможет. Нужна именно система разрешения конфликтов в коде. Можно использовать CVS от sf.net или подобные...

Аватар пользователя PVasili PVasili 21 декабря 2007 в 1:14

Над CSS и дизайном нельзя работать вдвоём. Это как рисовать картину вдвоём. Если покрасить стенку - тогда да. Smile
Кто-то может только вспомогательные элементы делать(мешать краску, и грунтовать холст).

Аватар пользователя andypost@drupal.org andypost@drupal.org 21 декабря 2007 в 6:12

Случается, что дизайн делают несколько человек
У друпала для это есть замечательная штука - drupal_add_css, каждый модуль добавляет свой css
соответственно файлы не пересекаются
В случае же когда весь css в одном файле темы - грамотный подход нужен в именовании элементов страницы:
каждый блок всегда имеет уникальное название класса стиля и все его содержимое нужно префиксировать им в коде css

Аватар пользователя PVasili PVasili 21 декабря 2007 в 10:55

CSS изначально задуман был, чтобы минимизировать количество мусора. А писать каждый клас под каждый блок каждого модуля - плохой стиль.

Аватар пользователя VladSavitsky VladSavitsky 21 декабря 2007 в 11:44

Я читал, что стили даже рекомендуют разбить на несколько файлов по назначению: layout, forms и т.д.
Это облегчает работу со стилями, но для одновременной работы нескольких людей над дизайном это вряд-ли поможет. Это модули можно писать и настраивать параллельно. И то, при отлове ошибок мне бы очень хотелось знать, что нет никакого постороннего влияния..

Был случай, когда попросили немного поправить корпоративный сайт. Их компания сдвинутая на планировании - барышня мне выдала чуть-ли не поминутное расписание моей работы на неделю вперёд!...
Короче на меня давят сроками, я движок впервые вижу - нужно быстро разбираться и исправлять.

Я включаю функцию опросов - смотрю на сайте... Нет её! Захожу опять - опросы выключены. Включаю опять. Смотрю - нет опросов. Потом в какой-то момент они появились. Я быстренько настраиваю - опять исчезли...
Я уже есть хочу, голова не соображает... Короче у меня почти истерика. В коде всё есть, а на сайте не видно. Я просто не понимаю как это может быть! При этом барышня постоянно мне напоминает, что я опаздываю, срываю сроки, подвожу компанию и т.д. - давит на мозг.

В конце дня меня выругали за то, что я не сделал опросы. Я ей объясняю свою проблему, а она мне заявляет "А зачем их на сайте включать? Они и так целый день появляются - приходилось выключать..."
Мне смешно не было...